为进一步深化sm调教视频改革，激发广大教师的sm调教视频热情，鼓励和吸引更多的优秀教师参与课堂sm调教视频，促进我校课堂sm调教视频质量的提高，结合我校实际情况，现对《长春工业大学sm调教视频优秀奖评选办法》修订如下。

一、评选范围�

凡在我校承担全日制本专科sm调教视频任务3年以上（含3年）的专任教师均可申报。

二、评选条件�

1.理论教师评选条件：

（1）政治立场坚定，爱国守法；师德高尚，敬业爱生；教书育人，严谨治学；教风优良，为人师表。

（2）每学年完成sm调教视频 规定的sm调教视频工作量且每学期课堂sm调教视频效果评价中校、院督导（领导干部）评价、学生评价均为优秀。

（3）积极参加sm调教视频 专业建设、课程建设、教材建设、实验室建设等方面工作并做出突出贡献。

（4）熟悉所讲授课程的sm调教视频计划和sm调教视频大纲全部内容，能做到及时更新、优化sm调教视频内容、细致批改作业、耐心辅导答疑，学生满意度高。
    （5）工作认真、态度端正，刻苦钻研sm调教视频业务，在sm调教视频研究等方面努力探索，并在实践中取得一定成果。

（6）凡近3年在sm调教视频过程中发生sm调教视频事故或被校、院通报批评的教师一律不得参加sm调教视频优秀奖评选。

2.实验教师评选条件：

（1）政治立场坚定，爱国守法；师德高尚，敬业爱生；教书育人，严谨治学；教风优良，为人师表。

（2）每学期按时完成sm调教视频计划规定的学时数，且每学期sm调教视频效果评价中校、院督导（领导干部）评价、学生评价均为优秀（欲申报教师请在开学两周内告之sm调教视频质量监控与评价中心，sm调教视频质量监控与评价中心安排校督导对其课进行听课，得出当学期评价成绩，无此项评价不允许申报）。

（3）积极参加实验室建设并做出突出贡献。

（4）熟悉所讲授课程的sm调教视频计划和实验大纲全部内容，能做到及时更新、优化sm调教视频内容、细致批改实验报告、耐心解答问题，学生满意度高。

（5）工作认真、态度端正，刻苦钻研sm调教视频业务，在sm调教视频研究等方面努力探索，并在实践中取得一定成果。

（6）凡近3年在sm调教视频过程中发生sm调教视频事故或被校、院通报批评的教师一律不得参加sm调教视频优秀奖评选。

三、申报程序及管理�

1.由本人申请，填写《长春工业大学sm调教视频优秀奖候选人推荐表》，并经申请人所在单位评审专家委员会初评后报送sm调教视频质量监控与评价中心。

2.由sm调教视频质量监控与评价中心进一步审核，提交校sm调教视频优秀奖评选专家委员会进行评审。

3.sm调教视频质量监控与评价中心将评选出的sm调教视频优秀奖名单在校园网进行公示，公示期为三天。在此期间，单位或个人均可对评选结果提出异议，提出的异议以书面形式并加盖公章或签署真实姓名方可受理，sm调教视频质量监控与评价中心将对反映的情况和问题，认真进行调查核实，并做出相关处理。

4.公示期满无异议后，报校长办公会批准，下发文件公布结果。

5.对于申报材料弄虚作假者，一经发现，取消评选资格，已获奖者撤销奖励。

sm调教视频优秀奖评选工作由sm调教视频 主管教sm调教视频 长直接领导，成立校、院两级sm调教视频优秀奖评选专家委员会，评选工作由sm调教视频质量监控与评价中心和候选人推荐单位负责组织，每学年组织一次。

四、评选名额及相关待遇

1.评选名额

理论教师sm调教视频优秀奖评选名额占本单位理论课任课教师15%比例，分设一等奖、二等奖和三等奖。

实验教师sm调教视频优秀奖评选名额占本单位实验课任课教师15%比例，分设一等奖、二等奖和三等奖。

2.相关待遇

对于评出的sm调教视频优秀奖的教师sm调教视频 颁发证书、并在sm调教视频 两年一度的sm调教视频表彰中给予物质奖励，同时作为应聘专业技术职务和校内sm调教视频类评审的重要依据。

五、本办法由sm调教视频质量监控与评价中心负责解释。